Мегаплан и работа с персоналом
30 января 2011 г.
Управление компанией в основном заключается в постановке задач и последующем контроле над их выполнением. От того насколько четко поставлена задача и от правильности подбора исполнителя зависит качество и скорость получения конечного результата. Однако иногда даже крупные российские организации не уделяют этому должного внимания. Задания сотрудникам даются между делом, на собрании,... Читать дальше »